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Serviços STT

Saiba mais sobre a nossa plataforma de serviços

HRO

HRO

SERVIÇO DE ADMINISTRAÇÃO TEMPORÁRIA OU PERMANENTE DO PESSOAL (HRO)

Através deste serviço, STT funciona como patrão e será responsável pelo recrutamento dos recursos, de acordo com os requisitos e perfis definidos para cada posição.Isso nos permite escolher a equipe mais adequada e de acordo com os requisitos e a cultura empresarial do cliente.

 

A Administração de Pessoal de STT também inclui a indução inicial, acordos especiais para nossos contratados, gestão administrativa da folha de pagamento , pagamentos, retenções, impostos, cargas sociais, relatórios de segurança social, incapacidade de trabalho, término do contrato de trabalho.

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RPO

RPO

RECLUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL (RPO)

Nesta modalidade, STT funciona como seu próprio departamento de recrutamento, responsável de estabelecer o fluxo de seleção e recrutamento padrão, além de cobrir as etapas de negociação e contratação final para selecionar o candidato mais qualificado, que atenda às expectativas do cargo e seja acorde com a cultura e utilidades do cliente. Com este serviço STT pode realizar qualquer tipo de pesquisa, seja para cargos gerenciais, mandos médios, posições operacionais o de especialização.

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PPO

PPO

ADMINISTRAÇÃO DE NOMINAL (PPO)

Neste caso STT assume o processo de preparação, contabilidade e pagamento de salários em nome do cliente; em períodos, modalidades acordadas e de acordo com as obrigações do empregado e do patrão. O sistema nos permite agilizar os relatórios históricos de entradas e saídas, adaptando-os aos requisitos específicos de cada cliente. A relação contratual empregado-patrão, desde a perspectiva das instituições pertinentes, é responsabilidade do cliente e o STT Group é limitado ao processo de folha de pagamento.


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GAO

GAO

Outsourcing de Serviços Administrativos Gerais (GAO)

Aproveitando os próprios talentos e aplicações do STT, oferecemos serviços de contabilidade e auditorias fiscais aos nossos clientes, nos países onde não possuem operação.  

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E-Learning

E-Learning

E-Learning

Nós Oferecemos esta modalidade de treinamento revolucionária que é posicionada como a forma predominante de treinamento no futuro. Este sistema transformou a educação, abrindo portas à aprendizagem empresarial. É por isso que hoje ocupa um lugar cada vez mais proeminente e reconhecido dentro das organizações.

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BPO

BPO

TERMINAÇÃO DOS PROCESSOS DE NEGÓCIO (BPO)

O STT Group assume o gerenciamento de processos completos nas suas instalações ou nas do cliente, onde não só nos limitamos a atribuir o recurso humano ideal, mas assumimos a responsabilidade pelo treinamento, produção, administração, etc. A equipe de engenheiros de serviços STT realiza o respectivo mapeamento, estabelece indicadores, determina os recursos e os horários para formar uma negociação baseada em unidades de produção e não em pessoas. O STT Group possui vasta experiência no fornecimento de este tipo de serviços em plataformas de digitalização de imagens, call centers, atendimento ao cliente, contas a pagar e carteira de cobrança, entre outros.


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HRO

HRO

SERVICIO DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL TEMPORAL O PERMANENTE (HRO)

Mediante este servicio, STT funciona como patrono y tendrá a cargo el reclutamiento de los recursos, acorde a los requisitos y perfiles definidos para cada puesto.

PROCESO DE RECLUTAMIENTO

Posteriormente, aplicaremos nuestro Proceso de Selección, que está compuesto por herramientas de entrevista conductual, pruebas psicométricas, inventario de personalidad, chequeo de referencias y reportes crediticio/judicial, entre otros. Lo anterior nos permite elegir al personal más idóneo y acorde a los requisitos y cultura empresarial del cliente.

La Administración de Personal de STT incluye además, la inducción inicial, convenios especiales para nuestros contratistas, el manejo administrativo de planilla, pagos, retenciones, impuestos, cargas sociales, reportes a la seguridad social, incapacidades, terminación laboral,

RPO

RPO

RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL (RPO)

Bajo esta modalidad, STT funciona como su propio departamento de reclutamiento, encargándose de establecer el flujo de selección y reclutamiento estándar, además de cubrir las etapas de negociación y contratación final para elegir al candidato más calificado, que cumpla con las expectativas del rol y esté acorde a la cultura y utilidades del cliente. Con este servicio STT puede realizar cualquier tipo de búsqueda, ya sea para puestos gerenciales, mandos medios, puestos operativos o de especialización.

PPO

PPO

ADMINISTRACIÓN DE NÓMINA(PPO)

En este caso STT asume el proceso de preparación, contabilidad y pago de la nómina en nombre del cliente; en períodos, modalidades acordadas y de acuerdo a las obligaciones del empleado y el patrón. El sistema nos permite agilizar los reportes históricos de ingresos y salidas, adaptándolos a los requerimientos específicos de cada cliente. La relación contractual empleado-patrono, desde la óptica de las instituciones pertinentes, es responsabilidad del cliente y STT Group se limita al proceso de la nómina.

BPO

BPO

TERCERIZACIÓN DE PROCESOS DE NEGOCIO (BPO)

STT Group asume la gestión de procesos completos en sus instalaciones o en las del cliente, donde no sólo nos limitamos a asignar el recurso humano idóneo, sino que nos responsabilizamos del entrenamiento, producción, administración, etc. El equipo de ingenieros de servicios STT realizan el mapeo respectivo, establecen indicadores, determinan los recursos y tiempos para conformar una negociación basada en unidades de producción y no en personas. STT Group cuenta con vasta experiencia brindando este tipo de servicios en plataformas de digitalización de imágenes, centros de atención de llamadas, servicio al cliente, cuentas por pagar y cuentas por cobrar, entre otros.

GAO

GAO

Outsourcing de servicios generales Administrativos(GAO)

Aprovechando el talento y aplicaciones propias de STT, brindamos servicios contables y auditoría fiscal a nuestros clientes, en  aquellos países donde no cuentan con operación.

E-Learning

E-Learning

E-Learning

El e-learning consiste en la educación y capacitación a través de Internet. Este tipo de enseñanza online permite la interacción del usuario con el material mediante la utilización de diversas herramientas informáticas.

Este nuevo concepto educativo es una revolucionaria modalidad de capacitación que posibilitó Internet, y que hoy se posiciona como la forma de capacitación predominante en el futuro. Este sistema ha transformado la educación, abriendo puertas al aprendizaje individual y organizacional. Es por ello que hoy en día está ocupando un lugar cada vez más destacado y reconocido dentro de las organizaciones empresariales y educativas.

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